Кар’єрна студія на Дія.Освіта: як штучний інтелект стає вашим персональним рекрутером

Кар’єрна студія на Дія.Освіта: як штучний інтелект стає вашим персональним рекрутером Блоги

Кар’єрна студія на Дія.Освіта: як штучний інтелект стає вашим персональним рекрутером 7

Валерія Коваль 13.07.2026 14:00 Укрінформ

Кар’єрна студія на Дія.Освіта: як штучний інтелект стає вашим персональним рекрутером 8

Оновлена платформа дозволяє підготуватися до співбесіди, зібрати сильне резюме та позбавити зайвих хвилювань від пошуку роботи

Ринок праці змінюється шалено. Професії зникають, з’являються нові, а вимоги роботодавців оновлюються чи не щомісяця. Після повномасштабного вторгнення пошук роботи для українців перестав бути просто кроком у кар’єрі. Це питання стабільності та можливості почати життя заново.

Тому ще у 2022 році Мінцифра разом із Google.org розпочала масштабне оновлення платформи Дія.Освіта. У 2023 році відбувся її повний перезапуск: ми сфокусувалися на зміні карʼєри чи підвищенні кваліфікації (рескілінгу та апскілінгу), а також на навичках, необхідних для працевлаштування.

Сьогодні понад 303 тисячі українців навчаються на освітніх серіалах з рескілінгу та апскілінгу, опановуючи нові професії. І цей запит на зміни підтверджують цифри. Як показує наше дослідження з цифрової та ШІ-грамотності, українці чітко бачать у цифрових навичках кар’єрний ресурс: 59% дорослих погоджуються, що розвиток таких компетенцій сприяє професійному зростанню та покращенню фінансового становища.

Кар’єрна студія на Дія.Освіта: як штучний інтелект стає вашим персональним рекрутером 9

Майже кожен другий дорослий українець (44%) розглядає можливість перекваліфікації. Причому люди обирають прикладні, зрозумілі напрями з очевидним ринковим застосуванням, серед яких у ТОП-3: онлайн-маркетинг / SMM, кібербезпека та аналітика даних. Що цікаво, запит на кар’єрний розвиток стрімко молодшає серед старших підлітків: близько 80% вважають навчання в технологічній сфері важливим. Тобто профорієнтація для цієї групи актуальна вже зараз, а не «колись після школи».

Цілком закономірно: коли люди розуміють, що нові навички конвертуються в успішну кар’єру, тоді тримається попит на кар’єрне консультування та зручні інструменти для пошуку роботи. Дія.Освіта вже стала базою, що допомагає розвинути ці навички. Завдяки інтеграції з п’ятьма платформами пошуку роботи (Work.ua, Robota.ua, Jooble, Happy Monday, Lobby X) користувачі можуть одразу ж податися на вакансію та повернутися на ринок праці.

Зараз ми робимо наступний крок запускаємо Кар’єрну студію. Це простір, де розумні шаблони та штучний інтелект працюють не замість людини, а для людини. ШІ допомагає підготуватися до співбесіди, зібрати сильне резюме та позбавити зайвих хвилювань від пошуку роботи.

ШІ-СИМУЛЯТОР СПІВБЕСІДИ: БЕЗ НЕРВІВ, АЛЕ ІЗ ЧЕСНИМ ЗВОРОТНИМ ЗВʼЯЗКОМ

Будь-яка співбесіда – це стрес. Проте наш ШІ не екзаменатор, який оцінюватиме вас за вигаданими критеріями. Це ваш персональний кар’єрний спаринг-партнер, з яким можна тренуватися скільки завгодно. Сприймайте це як безпечний майданчик, куди можна і треба принести свої «помилки», щоб відпрацювати їх до реальної зустрічі з роботодавцем.

Його головна фішка – відсутність шаблонів. Ви просто додаєте текст вакансії або посилання на неї та своє резюме, а ШІ генерує співбесіду саме під цю посаду. Запитання адаптуються під ваші відповіді в реальному часі, як у розмові із живим рекрутером.

Для тренування вам доступні два варіанти співбесід: поведінкова та технічна (для перевірки професійних навиків).

У результаті ви отримуєте детальний розбір:

  • сильні сторони та зони для розвитку;

  • окрему оцінку професійних та комунікативних навиків (hard та soft skills);

  • для англомовної співбесіди – перевірку граматики та поради для покращення мови.

Кількість спроб не лімітована – тренуйтеся, поки не відчуєте впевненість. Потрібно відволіктися? Беріть паузу – ШІ запам’ятає контекст і продовжить з того ж самого місця.

І ще один важливий акцент – етичність. Симулятор не ставить дискримінаційних запитань про вік, сімейний стан, наявність дітей чи здоров’я. Ми моделюємо чесний та професійний діалог.

КОНСТРУКТОР РЕЗЮМЕ: ШІ ВАС НЕ ВИГАДУЄ, А ПІДСВІЧУЄ

Базові моделі штучного інтелекту дійсно часто генерують тексти, які на вигляд шаблонні та беземоційні. Ми свідомо пішли іншим шляхом – конструктор не створює «ідеального кандидата» з нуля. Він працює лише з вашим реальним досвідом.

Якщо блок порожній, ШІ допомагає його сформулювати. Якщо текст уже є, він робить його професійним та структурованим, не вигадуючи навичок, яких ви не маєте. Резюме залишається дійсно вашим, просто стає сильнішим.

Найкрутіше в конструкторі – його інтеграція з екосистемою Дія.Освіта. У розділах «Навички на Дія.Освіта» та «Сертифікати на Дія.Освіта» вам більше не потрібно нічого вписувати руками. Платформа автоматично бачить, які освітні серіали ви пройшли. Достатньо відмітити потрібні пункти галочками – і вони одразу потрапляють в резюме. Водночас залишаються класичні розділи, куди ви можете самостійно вписати навички та сертифікати, здобуті на інших ресурсах.

Дія.Освіта стає платформою, яка не лише навчає, а й автоматично верифікує ваші знання для роботодавця. Додайте до цього автозаповнення даних із профілю, вибір дизайну та завантаження PDF в один клік.

Кар’єрна студія на Дія.Освіта: як штучний інтелект стає вашим персональним рекрутером 10

КАР’ЄРНА СТУДІЯ – ЕКОСИСТЕМА ДЛЯ РОЗВИТКУ

Ми створювали Кар’єрну студію як єдиний простір. Не знаєте, із чого почати? Пройдіть профорієнтаційний тест. Потрібні знання? Оберіть освітній серіал. Далі створюйте резюме, тренуйтеся в ШІ-симуляторі та відгукуйтеся на актуальні вакансії.

Світ змінюється швидко, і ринок праці разом із ним. Кар’єрна студія на Дія.Освіта створена для того, щоб технології допомагали українцям адаптуватися, робили пошук роботи комфортнішим, а нові кар’єрні можливості доступними кожному.

Готові зробити крок назустріч новій кар’єрі? Переходьте до Кар’єрної студії на Дія.Освіта, тренуйте навички та створюйте своє ідеальне резюме вже зараз.

Кар’єрна студія на Дія.Освіта: як штучний інтелект стає вашим персональним рекрутером 11

Валерія Коваль, заступниця міністра цифрової трансформації з розвитку екосистеми цифрових та офлайн персоналізованих сервісів

Кар’єрна студія на Дія.Освіта: як штучний інтелект стає вашим персональним рекрутером 12

* Точка зору автора може не збігатися з позицією агентства Освіта Працевлаштування Робота Штучний інтелект Професії Мінцифри Цифровізація Ринок праці дослідження портал «Дія» Дія.AI

No votes yet.
Please wait...

Залишити відповідь

Ваша e-mail адреса не оприлюднюватиметься. Обов’язкові поля позначені *